新的一年，萬物更新，欣欣向榮，培訓是公司給員工最好的福利，2016年2月29日，在呂海濤、陳斌兩位主任的統籌安排下，同心營業部吹響了員工培訓的號角，順利組織開展了協調員、推廣員新年來第一次培訓課程。課題為：《小額信貸的拖欠管理》

 　　首先，呂主任對拖欠的概念、特點以及拖欠的最終目標就是實現零拖欠，為公司發展有效控制風險，降低經營成本，進行了細致、耐心的講解，使協調員，推廣員對小額信貸的拖欠，有了更全面、更專業的認識。并以協調員為單位，從貸款機構、貸款客戶兩方面，對拖欠產生的原因進行分組討論。最后針對拖欠產生的原因，提出行之有效的解決方案。

　　討論過程中，大家結合自身的工作經驗積極參與，勇于發言，各抒己見，場面異常熱烈!

 　　此次培訓課程意義重大，第一，提高員工的專業知識，業務水平。第二，通過討論，及時發現自身在工作當中存在的問題，然后大家從多角度提出解決方案。最后，通過這種參與式培訓討論的模式，不僅能及時發現問題、解決問題，更能提高團隊的凝聚力、戰斗力。